Nieuwe wet DBA van kracht: dit betekent het voor zzp’ers
De Wet DBA is (weer) van kracht. Wat houdt dat precies in en wat betekent dit voor jou als zelfstandig salesprofessional of opdrachtgever? We leggen het uit.
Wat is de Wet DBA?
De Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) regelt de manier waarop zelfstandige ondernemers en opdrachtgevers met elkaar mogen samenwerken. Het doel: schijnzelfstandigheid voorkomen. Dus: werken jij en je opdrachtgever eigenlijk als werkgever en werknemer? Dan is dat geen échte zzp-opdracht en moet er loonbelasting en sociale premies betaald worden.
Tot voor kort werd er nauwelijks gehandhaafd op de wet. Maar sinds 2025 is de Wet DBA officieel actief én wordt er weer gehandhaafd.
Wat verandert er?
De Belastingdienst gaat controleren op schijnzelfstandigheid. Dat betekent dat:
• Opdrachtgevers risico lopen op naheffingen als ze zzp’ers aannemen in een verkapte loondienstconstructie.
• Zzp’ers moeten zorgen dat hun werkzaamheden écht zelfstandig zijn uitgevoerd, dus geen vaste werktijden, gezag of hiërarchie.
• Modelovereenkomsten kunnen gebruikt worden om samen veilig te werken zolang die ook in de praktijk worden nageleefd.
Wat betekent dit voor opdrachtgevers?
Voor bedrijven betekent dit dat zij scherper moeten kijken naar de manier waarop zij samenwerken met freelancers. Door te werken via een platform als Independent Sellers en te kiezen voor échte zelfstandigheid, verkleint u risico’s en vergroot u flexibiliteit.
Wij ondersteunen opdrachtgevers met veilige modelovereenkomsten en duidelijke afspraken. Zo bouwen we samen aan een toekomstbestendig salesmodel.
De toekomst van zzp vraagt om meer zekerheid én meer bewustzijn. De overheid wil zelfstandigen beter beschermen en het onderscheid tussen loondienst en freelance werk verduidelijken. In de komende jaren volgen waarschijnlijk aanvullende regels, zoals minimumtarieven of een verplichte AOV. Het is daarom belangrijk om samen te werken met een partij die vooruitdenkt.
Wat betekent dit voor jou als zzp’er?
Voor zelfstandige salesprofessionals verandert er niet direct iets zolang jij ook echt zelfstandig werkt. Werk je met meerdere opdrachtgevers? Bepaal jij zelf waar, wanneer en hoe je werkt? Dan zit je goed.
Maar: werk je exclusief voor één partij, met vaste uren en onder leiding van een manager? Dan kan dat risico opleveren.
Independent Sellers werkt op een manier die wél past binnen de regels. Wij faciliteren echte zelfstandigheid: jij bepaalt je beschikbaarheid, je werklocatie, je tarief én je opdrachtgever. Dat past binnen de wet – én bij jouw vrijheid.
Wij houden je op de hoogte
Bij Independent Sellers volgen we alle ontwikkelingen rondom telemarketing, opt-in en privacywetgeving op de voet. Via onze nieuwsbrief, platform-updates en coaching houden we jou altijd juridisch up-to-date.
Nog niet ingeschreven?
Laat je e-mailadres achter onderaan de pagina en ontvang als eerste updates over nieuwe regels én opdrachten.
Nieuwe wet DBA van kracht: dit betekent het voor zzp’ers
De Wet DBA is (weer) van kracht. Wat houdt dat precies in en wat betekent dit voor jou als zelfstandig salesprofessional of opdrachtgever? We leggen het uit.
Wat is de Wet DBA?
De Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) regelt de manier waarop zelfstandige ondernemers en opdrachtgevers met elkaar mogen samenwerken. Het doel: schijnzelfstandigheid voorkomen. Dus: werken jij en je opdrachtgever eigenlijk als werkgever en werknemer? Dan is dat geen échte zzp-opdracht en moet er loonbelasting en sociale premies betaald worden.
Tot voor kort werd er nauwelijks gehandhaafd op de wet. Maar sinds 2025 is de Wet DBA officieel actief én wordt er weer gehandhaafd.
Wat verandert er?
De Belastingdienst gaat controleren op schijnzelfstandigheid. Dat betekent dat:
• Opdrachtgevers risico lopen op naheffingen als ze zzp’ers aannemen in een verkapte loondienstconstructie.
• Zzp’ers moeten zorgen dat hun werkzaamheden écht zelfstandig zijn uitgevoerd, dus geen vaste werktijden, gezag of hiërarchie.
• Modelovereenkomsten kunnen gebruikt worden om samen veilig te werken zolang die ook in de praktijk worden nageleefd.
Wat betekent dit voor opdrachtgevers?
Voor bedrijven betekent dit dat zij scherper moeten kijken naar de manier waarop zij samenwerken met freelancers. Door te werken via een platform als Independent Sellers en te kiezen voor échte zelfstandigheid, verkleint u risico’s en vergroot u flexibiliteit.
Wij ondersteunen opdrachtgevers met veilige modelovereenkomsten en duidelijke afspraken. Zo bouwen we samen aan een toekomstbestendig salesmodel.
De toekomst van zzp vraagt om meer zekerheid én meer bewustzijn. De overheid wil zelfstandigen beter beschermen en het onderscheid tussen loondienst en freelance werk verduidelijken. In de komende jaren volgen waarschijnlijk aanvullende regels, zoals minimumtarieven of een verplichte AOV. Het is daarom belangrijk om samen te werken met een partij die vooruitdenkt.
Wat betekent dit voor jou als zzp’er?
Voor zelfstandige salesprofessionals verandert er niet direct iets zolang jij ook echt zelfstandig werkt. Werk je met meerdere opdrachtgevers? Bepaal jij zelf waar, wanneer en hoe je werkt? Dan zit je goed.
Maar: werk je exclusief voor één partij, met vaste uren en onder leiding van een manager? Dan kan dat risico opleveren.
Independent Sellers werkt op een manier die wél past binnen de regels. Wij faciliteren echte zelfstandigheid: jij bepaalt je beschikbaarheid, je werklocatie, je tarief én je opdrachtgever. Dat past binnen de wet – én bij jouw vrijheid.
Wij houden je op de hoogte
Bij Independent Sellers volgen we alle ontwikkelingen rondom telemarketing, opt-in en privacywetgeving op de voet. Via onze nieuwsbrief, platform-updates en coaching houden we jou altijd juridisch up-to-date.
Nog niet ingeschreven?
Laat je e-mailadres achter onderaan de pagina en ontvang als eerste updates over nieuwe regels én opdrachten.